近日,凤庆县产业园区迎来了一场意义非凡的座谈会,“云南凤庆产业园区公共法律服务中心”正式启动运行,同时“云南凤庆产业园区工会联合会劳动争议调解室”也揭开帷幕,这标志着凤庆县在优化法治化营商环境、维护企业和劳动者合法权益方面迈出了坚实一步。

座谈会上,凤庆县司法局分管领导介绍了该中心成立的背景和意义。随着园区企业数量和用工规模的扩大,法律咨询、合同审查、劳动争议等需求日益增长。成立公共法律服务中心,是整合县域法律资源、延伸服务链条的关键一步,能够有效预防和化解矛盾纠纷,降低企业合规成本,提升职工权益保障水平。中心将实行轮值制度,由司法局安排基层法律服务工作者、辖区律所专职律师及园区法律顾问定期驻点,提供法律咨询、法治宣传、矛盾调解等“一站式”服务,并明确轮值职责及服务流程,确保服务规范化、常态化。
企业代表在发言中表达了对中心成立的热切期待。随着市场竞争加剧,企业在合同签订、知识产权保护、劳动用工等方面遇到的法律风险日益增多,在日常经营中专业法律支持显得尤为重要,公共法律服务中心的成立犹如一场“及时雨”,为企业发展提供了有力的法律保障,将大幅缩短企业寻求法律帮助的路径,增强风险防控能力,为生产经营创造更稳定的环境。

律师事务所代表表示,将积极派员参与轮值工作,发挥专业优势,提供公益法律服务,同时深化与企业互动,结合实际案例为企业防范法律风险出谋划策,精准对接需求,为园区法治化建设注入专业动力。
园区管委会党工委专职副书记、园区工会联合会相关领导在发言中强调,劳动争议调解室的设立是维护职工合法权益、促进劳动关系和谐的重要抓手。园区及工会将依托这一平台,及时介入劳动争议,通过调解化解矛盾,构建企业与职工之间的沟通桥梁,为园区营造公平、健康的发展氛围
凤庆县产业园区公共法律服务中心的正式运行,是凤庆县深入推进法治化营商环境建设的重要举措。未来,中心将不断完善服务机制,提升服务质量,为园区高质量发展保驾护航,在法治轨道上助力企业行稳致远。