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当下，位于耿马傣族佤族自治县贺派乡落阳村的临沧安澜农业发展有限责任公司姬松茸种植基地迎来丰收季。
大棚里，一簇簇长势喜人的姬松茸破土而出，务工群众穿梭在大棚间，娴熟地采摘着播种后的首茬姬松茸，脸上洋溢着丰收的喜悦。
“在基地务工每天能挣120元，不仅能按时接送孩子上下学，还能照顾老人，在家门口务工真的很幸福！”落阳村村民李娜托笑得合不拢嘴。
今年3月，贺派乡通过“招小商”引进劳动密集型企业安澜公司，将落阳村650平方米的闲置帮扶车间租赁给安澜公司进行盘活，每年可增加落阳村集体经济收入1万元的同时，采取“党组织+公司+基地+农户”模式，大力发展姬松茸产业，带动群众就地就近就业，拓宽群众增收渠道。
“公司共有18个大棚，目前成熟的第一批姬松茸产量有限，需工人精细采摘，每天用工量23人，预计到8月高峰期，每日用工量将增加到60多人。”公司负责人刘建华介绍，公司采取“集中+分散”的就业模式，工人不仅可在基地采摘姬松茸，还可将采摘的姬松茸带回家进行削菌根赚取务工费，实现“家门口”到“家里蹲”就业。
从种植到管护，从采摘到生产，姬松茸产业创造了大量就业岗位，让群众实现就地就近务工。
在耿马产业园区的云南云天服饰有限公司生产车间，“哒哒哒”的缝纫机声此起彼伏，裁剪、缝制、熨烫等工序有序流转，工人们正专注赶制订单。这家开工一年多的工厂，已吸纳周边乡（镇）160人就业，成为当地群众增收的“幸福车间”。
“生产车间共有3条服装生产线，年产各类服饰15万套，年产值2000万元以上，车间最大可容纳就业人员80人。”公司负责人何文华表示，公司创新推出“时段自选、计件结算、弹性上工”的运营模式，制定弹性工作时间，实行“保底工资+计件提成”薪酬制度，设立“妈妈岗”，务工群众可结合照顾“一老一小”需要，自行选择上班时段和时长，实现赚钱顾家“两不误”。
务工群众伟字英便是受益者之一。她通过技能培训熟练掌握了服装制作技术。“我主要负责裁剪工序，在这里上班时间灵活，不用出寨子每月能挣4000多元，不仅日常开支有了更多保障，还能照看老人和孩子。”伟字英笑着说。
近年来，耿马县为破解群众赚钱顾家“两难”问题，以党建引领办好“家门口的务工车间”，通过“招小商”引进劳动密集型企业、盘活闲置帮扶资产、开展“技能耿马”行动，为边疆群众铺就一条就近安心就业的幸福路。
目前，耿马县已开展技能培训24场次1175人次，建成“家门口的务工车间”13个，实现了984人在“家门口”稳岗就业增收。
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